刘安方  云南能源职业技术学院  云南曲靖 655000

摘要：一直以来，怎样合理的安排资源，提高企业的工作效率都是国有企业所要面临的重要问题，也是很难解决的问题。国有企业改革的同时也是经济体制的改革，这些年经过不停的研究和实验，在资产兼并问题上，一直都影响着企业制度的改革与创新。企业兼并可以帮助国有企业重新改造，以此来帮助国家减少一些负担。

关键词：国有企业；兼并；影响；

企业兼并是我国在经济发展与企业改革的结合下所形成的，从开始到现在已经有十几个年头了。这些年来，无论是在理论还是实际的发展中，企业兼并都在各个方面不断的进行发展，不论是其形式还是目的都在不断的变化，在这一变化过程中既积累了很多的经验，同时也发现了许多不足之处，比如说：对于主体不清楚，资产评估方面的不规范，选择方式太少等等，这些问题都会影响到国企兼并问题的未来发展，怎样解决这些问题，选择何种方法正是需要人们慢慢研究分析的。

一、兼并的意义和优势

所谓的兼并，就是指两个或两个以上的企业根据契约关系进行的合并，为以实现生产要素的优化组合。企业兼并与合并是不一样的，兼并是具有法人资格的经济组织，通过以现金方式的购买被兼并企业或者是以承担被兼并企业的全部债权，债务为前提，取得被兼并企业的全部产权，并同时剥夺兼并企业的法人资格。在一些发达国家，发生企业兼并的现象层出不穷，很多行业都会出现这种现象，比如说电器、银行、医院之类的，很多企业的兼并效果很好，起到较为积极的作用。现在在我国，企业兼并是近几年才出现的新词，很多人对此还没有足够的了解，相信随着企业兼并在未来的更多运用下，会受到人们越来越多的关注和重视，对我国未来企业的发展和改革有着很大的作用。

（一）使企业扭亏为盈

随着社会的不断进步和发展，各国都涌现出了很多新的企业，根据调查显示，现在有很多的国有企业经济正在呈逐年下降趋势，效益较差使一些企业面临着破产、倒闭的局面，员工也因此面临着下岗的问题，这个时候就可以选择兼并，将这些亏损严重的企业与效益好，发展好的企业进行兼并，那么就可以扭亏为盈，让陷入泥潭的企业得以重见光明。当这些企业注入先进的科技，得到充足的资金，获得更加优越的管理时，所获得的效果一定会是双倍的，这样对于增加企业的资产提高企业运行效率有着重要的意义。对于濒临破产的企业来说，与优质的企业进行兼并不仅可以使企业扭亏为盈，而且对于员工来说，与优质的企业合并，也是对员工的一种保障，员工不需要担心工资和下岗问题，可以全身心的投入到工作中，更好地为企业效力，间接地为企业增加更多的收入。

（二）更好地调整企业的结构

造成企业倒闭的原因最普遍的两点就是公司的效益不好，或者是管理不当，当濒临破产的企业与优秀的企业兼并时，作为兼并的一方需要做的事情有很多，企业扩大，那么就要将资源进行重新分配，调整企业的内部结构，设置更多的管理机构，将有限资源合理化利用，帮助企业更快，更好地成长。在进行企业的结构调整过程中，将处于劣势的企业资源与优质的企业资源融合到了一起，优质的企业资源要进行合理地利用，将资源优化，使企业能够更好地发展，效益能够不断地增加。

（三）有效控制把握企业的规模

企业的生产规模与成本是息息相关的，当生产规模小时，成本相对来说也就高，企业的发展理念都是希望可以不断扩大规模，促进经济的快速发展，同时占据市场的有利位置，企业的兼并就可以实现将企业规模扩大化。企业的兼并在资产上可以得到填充，规模扩大，企业能够涉及的领域就更加宽广，能够使用到的产品就更多，这样成本就大大减少，生产力明显提升，企业的效益也就更大。国内外对于兼并案的案例有很多，例如说：2013年的蒙牛兼并雅士利，这是中国乳业迄今为止最大规模的并购，两大巨头乳业的联手利用双方各自的产品优势和影响力，加快了该品牌在乳制品行业的发展。还有双汇，与美国史密斯菲尔德食品公司的兼并，使双汇成为了中国最大的肉类加工厂和肉类上市公司。史密斯菲尔德是美国最大的猪肉制品供应商之一，两者的强强联手，一定会让双汇未来的发展越来越好，这就是企业兼并为企业发展所带来的好处。

（四）企业兼并可以增加企业的影响力

现在有很多的企业兼并，被兼并的一方并不是出现问题的企业，而是本身就很优秀的两个公司，为了更好的发展，在社会更有影响力所进行兼并，这样的目的就是为了通过这一方式，巨头之间强强联手，开拓更大的市场，涉及更多的领域，企业兼并同时也降低了企业的投资风险，管理不足，用人短缺等问题，让企业可以持续发展，不断壮大。

二、企业兼并有哪些问题

国外对于企业兼并已经司空见惯，但在我国对于企业兼并也才处于慢慢了解阶段。我国的经济还不是很健全，存在着很多方面的问题，在规范上还有不完整，在企业兼并的发展道路上还有着很多的问题要客服。

在中国还有很多人思想比较传统，接受新鲜事物要慢一些。首先对于企业兼并就存在着很多的不了解和顾虑，对于很多企业家来说，自己经营的企业有声有色，不一定要兼并已经发展不好的企业。一旦接手了会不会拖累到自己的公司，没有达到预想中的企业壮大，反而是将自己的企业也陷入危险之中；那么对于发展不好的企业来说，很多企业家都有同样的问题，就是特别注重自己的声誉问题，认为如果将自己的企业被别人的企业兼并了，自己会非常没有面子，会让很多人笑话，所以宁愿自己背着这个“包袱”，也不想将其卸去，让更有能力的人来帮助。还有就是很多地方的企业与当地的政府部门存在着联系，政府部门不想让企业被兼并，希望可以继续插手，直到发现企业已经完全存活不下去的时候，才会将企业去与优秀的企业进行兼并，但是这样的兼并对于后续的管理和投入的资金来说都存在着很多的麻烦，可能会造成很多企业不想去接管，从而造成更多不必要的损失。

我国现在对于企业兼并没有统一的法律规定，所以在很多企业的的兼并过程中都是自己去拟定合同和方法，这样就存在着很多隐患，比如说在国有的资产评估的问题上就会出现评估太低，有一些没有评估到等现象，很多的企业就会利用这一现象逃避很多问题。

三、企业兼并未来发展中的注意事项

企业兼并如果想在未来的发展中可以更好的发展，那么就应该制定一些规范。首先企业在进行兼并时一定要注意必须是企业间兼并，不是企业中的负责人之间的兼并。还有进行兼并后，被兼并公司的全部产权就归兼并方所有，企业要进行兼并的目的是为了帮助企业未来更好的发展，同时增加企业的效益。所以说企业在进行兼并时不要以打压对手为目的，也不要盲目的为了扩大自己的规模，让自己的公司可以在市场上占据位置而去兼并，这样可能会导致反效果。企业兼并的存在是为了帮助企业通过这一方式降低成本，得到更多人才，经营的领域更加广泛，投资风险可以更小。

我国目前有很多本身就很优质的企业与其他优质的企业相融合，这种兼并对于我国的国企来说，发展更有益。首先，企业兼并也是同世界经济共同发展的，现在随着社会经济的发展，整个国际市场涌现出了很多的新型企业，企业多，竞争也就特别大，为了可以在竞争中不被淘汰，就可以选择与同样优秀的企业一同发展壮大，在市场上获得优势地位。其次，我国现在的市场经济正在与国际接轨，我国的市场占据地位在世界排名上很难站住脚步，所以为了增强我国在国际间的竞争能力，所以要“强强联手”，共同进步。最后，就是可以对现今的国有企业进行挑选评价，现实是残酷的，企业同样也要面临着优胜劣汰，如果说对所有的企业都“一视同仁”，那么未来的社会也就不会有什么好的发展。所以在众多企业中，择选出优秀的进行重点培养，为以后国家的发展尽更多的力。更重要的是关于法律。我国各地的城市虽然对企业兼并有过法律规定，但是国家一直没有在这一方面上进行统一规定，现在企业所实施的还是早前国家所颁布的制度，没有权威性，对于其中存在的很多问题都没有明确的规定，所以我国应该尽快出台一项全国统一的法律法规，使更多的企业能够进行兼并合作，从而保证企业的利益。

结语：

国有企业的兼并是顺应现代社会的发展，时代在不停的改变，中国现在的市场经济正在于国际化接轨，为了更好的在世界经济上占据位置，站稳脚步，就要进行一系列的改革。人们对于企业兼并存在着很多的误解，对于发展劣势的企业来说，兼并不是对企业的打击，而是为了帮助企业重获新生，对于优质的企业来说，兼并可以使其更好的发展。所以为了更好的让企业兼并发展，针对其中存在的问题一定要尽快解决，而且国家可以尽快出台关于这方面的法律法规，使企业兼并这一政策更好的应用到国有企业中。

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