苏佳丽   邓锴  西安财经大学经济学院

摘要：在“互联网+”背景下，我国电商经济发展迅速，带动了服装等行业的发展并且创造了大量的就业岗位，已经成为推动国民经济增长的重要动力。近些年来，电商经济处于上升阶段，2017年中国电商的销售额更是排名世界第一。可是，繁荣的电商经济在满足人们日益增长的物质需求的同时，能否提升人们的科学文化素养，培养实干人才，从而推动经济的可持续发展？文章基于电商经济的发展态势，对我国的经济可持续发展中面临的问题进行分析，并提出相关对策建议。

关键词：电商经济；人才培养；科研创新；经济可持续发展

中图分类号：F724；F123.2    文献识别码：A   文章编号：1673-5889（2019）32-0000-03

一、引言

自1997年，我国电子商务经济出现萌芽，直至2006年，阿里巴巴在香港成功上市，我国电商经济开始崛起并呈飞跃式发展。它不仅极大的便利了国民的生活，提高了人们的消费水平，而且推动了消费模式的转型升级，为经济增长做出了卓越的贡献。但是，我们在感叹于电商经济取得的巨大成就的同时，更应该居安思危，常备不懈，要清楚的认识到我国在科研创新方面仍略有欠缺，必须重视科学研究，营造务实，向上，勤勉，坚毅，尊重知识，探索未知的社会风尚。每一个国人都应该脚踏实地，安不忘危，不忘初心，砥砺前行，为把我国建设成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化国家而不懈努力。

二、我国电商经济的发展现状及存在问题

我国电商经济历经二十多年的发展，不断调整，转型，与创新升级，现已进入快速发展的黄金时期。一方面，它发掘了巨大的消费潜力，显著增加了国民经济总量。另一方面，它推动了C2C新型商业运营模式，实现了购物产业的转型升级与消费者消费水平升级的双赢。可是，辩证的看待电商经济的发展，它仍然存在些许不足。

（一）电商经济的发展壮大服装产业，加速环境污染

电商经济的良好发展为线上服装产业提供了一个绝佳平台，服装产业链不断扩大，其销量，利润也是逐年攀升。据中国产业信息网统计，2011年国内服装电商市场规模为2035亿元，2016年市场规模增长至9343亿元，当年同比增速为25%，2011-2016年CAGR为36%。服装电商的渗透率也从2011年的14%提升至2016年的37%。显然，服装产业极大的刺激了人们的消费需求。同时由于新兴的中产阶级不断壮大，他们迫切需要满足其自身日益增长的物质需要，他们渴望更多既价格实惠又时尚的衣服。因此，他们拥有不可小觑的消费潜力。H&M 、ZARA、 优衣库等快时尚品牌应运而生，这些品牌以价格低廉，款式新颖为噱头，大打价格与质量战，引导人们进行过度消费，以达到盈利的目的。

显然，这些营销手段十分成功。据中国资源综合利用协会有关数据显示，每年我国大约有2600万吨旧衣服被扔进垃圾箱，再利用率不到1%。废弃衣物的处理成本也十分昂贵，若将质量较好的旧衣物送去经济欠发达地区，必先经过分类，清洗，消毒，加工等手段再加上仓储及运输成本，成本花费巨大，导致大部分的固体垃圾最终的命运是被填埋或焚烧。由于大部分衣物的制作材料都是从石油中提取出的合成纤维且衣物会经过化学染色，将其填埋于土地中势必会造成土地污染，水源污染，而将其燃烧会产生有害气体污染大气层造成大气污染。

（二）双十一的购物狂欢应给国民敲响警钟

2018年天猫双十一成交额超1000亿只用了1时47分26秒，而突破100亿只用了2分5秒。据阿里数据显示，仅2018年11.11全天，天猫双十一全球狂欢节交易额GMV就达到2135亿元人民币，与2017年的1682亿的交易额相比，增长了26.93%。双十一全天物流订单达到10.42亿，再创世界纪录。

如此庞大的交易规模，激动人心的交易数字，如火如荼的发展态势，似乎是经济繁荣，人民生活水平提高，购买力增强的良好写照。的确，从国民生产总值，贸易总额来看，近些年我国人民的消费选择不断扩大，消费水平明显提高，物质生活条件大为改善。然而，经济总量的上升一定就是社会进步，国泰民安的表现吗？物质条件是衡量美好生活的唯一标准吗？科研方面，精神文明方面，创新务实型人才方面的滞后发展不会成为我国可持续发展的束缚吗？不论是对个人还是国家而言，都应该追求物质与精神的双重富有，只逐其一，最终只会成为畸形的巨人罢了。

三、对我国当下经济可持续发展的思考

自1978年，党的十一届三中全会作出了对内改革，对外开放的伟大的历史抉择以来，我国国民经济蓬勃发展，经济保持快速增长，年均经济增速高达9.8%对世界经济增长的贡献不断提高。尤其是2010年，中国GDP赶超日本，成为仅次于美国的世界第二大经济体。此后，中国经济一直保持稳健发展。但是，仅仅用GDP来衡量国民幸福指数结果并不尽如人意。曼昆教授在其《经济学原理》著作中曾指出，GDP并不是衡量社会福利的绝对指标，它仅仅以经济总量作为考核指标，忽视了人们必须的精神需求和生态环境保护等诸多重要因素。同时，GDP也没有涉及收入分配。事实如此，世界GDP排名较后的国家中，不乏瑞士，瑞典这样的发达国家。而世界 GDP排名前十的国家中也有印度这类的发展中国家。以印度为例，作为一个发展中国家，单纯以GDP数值来衡量的话，印度的经济状况大好。但是，在美丽的富饶的面纱之下深藏的是巨大的贫富差距。印度南北的差异令人咂舌，即使国内生产总值位于世界前列，可是贫富差距仍然是潜伏的危机。相比，排名较后的瑞士却位于全球最幸福的十大国家的榜单上。独特迷人的自然风光，完善的基础设施及政府服务，较低的犯罪率，让这个国家的国民对自己的生活充满了幸福感。由此可见，一个国家的未来并不仅仅依赖经济，还应依靠科研，文化，艺术，环境，人才等诸多关键因素。一个民族只有全面发展，不断创新，紧随时代步伐，才能够屹立于世界民族之林。

习近平主席在十九大报告中指出，中国特色社会主义进入新时代，我国社会的主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。我们既已在经济方面取得成果，就要勇于向科研，文化，技术方面钻研，坚守。国民应该把更多的热情和关注点从类似双十一这样的购物狂欢节转移到科学，技术，文化方面上。用新技术，新成果，深厚的文化底蕴来为中国经济的可持续发展注入新鲜血液，滋生其活力。

四、对比领国日本的“诺奖计划”发展

（一）日本获诺奖的现状

2001年3月30日，日本政府内阁批准了第二个科学技术基本计划，该计划明确提出要在50年内拿荣获30个诺贝尔奖。当时这个计划提出之后，世界舆论一片哗然，许多国家纷纷表示出质疑。毕竟诺贝尔奖是世界范围内享有盛誉的重要奖项，它颁发的各个领域的奖项很大程度上代表了该领域的世界前沿成就。但日本政府仍坚持这一目标，在过去的18年里，日本接连拿下了18个诺奖，平均每年一个。日本已经成为继美国之后，世界上获得诺奖次数第二多的国家。井喷式的获奖现象引起了国际广泛关注，同时给予了日本国内巨大的获奖信心。按照这样的速度发展，日本很有可能超额完成诺奖计划。

（二）日本频获诺奖的原因

首先，应归功于崇尚科学，注重钻研的社会环境。作为一个个体要想在复杂多变的社会大环境下追逐梦想，实现自我价值就离不开社会的支持。因此，营造一个尚学，尊崇人才，互助友好的社会风尚是培养人才的前提。日本的尚学风气从日本纸币上可见一斑，与世界上大多数国家不同，日本纸币上的人物并非是国家首脑或者是政界领袖，而是为日本作出巨大贡献的思想家、教育家、文学家、医学家等栋梁之才。

其次是完备先进的基础设施及科学合理的科研体制。通过查阅相关资料发现，2012年诺贝尔生理学或医学奖得主山中伸弥能够获此殊荣，与奈良先端科学技术研究生院大学和日本科学技术振新机构为其提供的宽松的研究环境和一流的实验设备有着密不可分的关系。先进的实验条件及政府的大力支持为日本科学家专心于科研提供了坚实的基础。独立自由的科研发展体制也是日本科学家屡获诺奖的重要原因。日本的科学技术基础计划，打破了传统由政府直接参与管理，评定的桎梏，交由专业学术机构进行审核。获得计划资助的学者需要认真开展研究，研究成果不是由行政部门评定，而是由学术同行评价。这在很大程度上避免了权力腐败与寻租行为的产生，有利于保障真正有真才实干的科学家全身心投入于科学研究而不用担心物质问题。

最后最重要的一点是大批坚持不懈，默默无闻，坚守本心，不为浮华扰动的务实人才，他们十年如一日坐着冷板凳却甘之如饴，不过度追求物质享受，热爱研究，不断探索，最终蟾宫折桂。

五、分析我国经济可持续发展存在的问题

（一）社会风气浮躁，学术氛围低迷

一个尊重知识，尊重人才，尊重创造的社会更容易培养出优秀的哲学家，科学家，艺术家。当整个社会形成轻财重士，求贤若渴的美好风尚时，社会中的每一个个体也会努力求学，探索钻研，积极奋发，以期实现自己的价值，获得他人的尊敬。近些年，我国经济飞速发展，消费者的购买意愿和购买能力逐渐匹配，人们过于热衷于物质消费。双十一，双十二等购物狂欢节应运而生，网购交易量势如破竹，节节攀升。这是否从另一个方面反映出当下人心浮躁，追逐功利，社会缺乏培养坚毅，踏实人才的土壤呢？此外，近几年学术不端现象频发。西安交通大学教授李连生因剽窃他人研究成果，数据造假而被撤销国家科学技术进步奖；北京大学光华管理学院的“博士后”翟天临居然声称不知知网为何物，后经调查证实其博士论文存在抄袭行为，北京电影学院宣布撤销其博士学位。学术创作本是纯粹学术探索，如今却被一批别有用心的人当作是晋升的垫脚石。而真正的饱学之士却深受功利社会的阻碍，改造社会风气实在是迫在眉睫。

（二）人才鼓励机制不完善

我国创新型科研成果不足的一个重要原因就是，对人才的激励不充分，甚至不能使他们免除经济上的后顾之忧。“三无”科学家屠呦呦淡泊名利经多年潜心研究，成功创制出新型抗疟疾药物－青蒿素，因此荣获诺贝尔生理学或医学奖并获得了一半诺奖奖金（即46万美元约合人民币300万元）。可是相对于北京的居高不下的房价，这些奖金或许只够买半个客厅，甚至不如某些大牌明星一天的片酬多。虽说潜心科研的主要目的并不是享有优渥的生活，积累财富，但是社会应该自觉保障科研人员的生活质量，完善实验条件，提供相应的经费，减轻物质层面上的束缚，使科学家们全心致力于研究。

（三）R&D不足

R&D(research and development），顾名思义即以丰富的知识储备为基础，通过技术改良，创新，发展实现产品的扩大再生产。简言之，R&D的实质要求是培养人力资本，它是指劳动者通过接受教育和培训所获得的知识和技能，具有极高的经济价值，且不随产品的出售而转移。可是当下，我国的人力资本并不充分，由此导致关键核心技术的创造研发能力不足，在世界一流科技领域的竞争力稍显薄弱。中国工业和信息化副部长，国家制造强国建设领导小组办公室主任辛国斌在“2018国家制造强国建设专家论坛上”表示，“一段时间以来，国内外评价中国制造业发展成就，往往扬长避短，片面夸大成绩。中国制造业创新力不强，核心技术短缺的局面尚未根本改变。”以2018的中美贸易战为例，2018年3月22日凌晨，美国总统特朗普签署备忘录，对中国进口的商品征收大规模关税，其规模近600亿美元，并限制中国企业对美国公司投资并购。同年4月16日，美国商务部宣布将全面禁止美国公司向中兴通讯销售零部件，商品，软件和技术7年，直到2025年3月13日。毫无疑问，中兴通讯在此次中美贸易摩擦中履步维艰，深受美国掣肘。究其原因还是在于核心技术的缺失，高端芯片极度依赖于美国。

六、针对我国的发展现状，提出对策建议

（一）转变社会环境，营造尚学氛围

主流媒体应借助日益发达的互联网技术和火热的网络平台，努力打造一系列高品质的文化节目，发挥其引领号召作用，成为优秀文化传播的领头羊，营造出学风浓厚的社会氛围。近年来，诸如《朗读者》《我在故宫修文物》《开讲啦》一类的优质文化节目频频推出，并且凭借其自身的独特魅力吸引了广大网民的关注，掀起了一股文化热潮。显而易见，这是文化领域的马太效应，即强者愈强，弱者愈弱的现象。有营养，有内涵，有深度的文化节目必会打败以低俗趣味，高曝光率为导向的病态娱乐节目，急功近利，好逸恶劳，贪慕虚荣的社会不良风气定会被时代摒弃。沉寂多时的经典文化只需要一个有利地契机便可触动国民骨血里对优秀文化的共鸣，培养其尚学的品质，陶冶高洁的情操。通过这些精彩纷呈的文化节目使平日里默默无闻，甘于奉献的科学家，文学家，艺术家走进普罗大众的视线里，激起人们对于这些民族脊梁的尊敬之情，从而洗涤浮躁的社会风气。

（二）完善人才激励机制

首先，为保护每一位学者的劳动成果，必须完善专利保护的相关法律法规，落实专利保护政策，保障每一位学者享有合法权益。我国专利保护起步较晚，专利保护政策相对不完善，且国民对于专利保护的认识略有不足，因此必须全方面加强专利保护。加大对专利申请的监管，核实，同时还应该严厉打击各种学术不端行为，守护学术研究尊严。对于部分在学术成果上浑水摸鱼，投机取巧之人必须撤销有关学位证书，情节严重者还可以给予必要处分。还有必须要保证学术评价方面的公正，避免发生互相勾结，权钱交易的寻租行为。制定完善的专利侵权的惩罚机制，当权益人的合法权利受到侵占时，为其提供坚实的法律基础。通过知识产权保护，提升学术型人才，创新性人才，实干型人才的研发积极性，促进我国的创新事业更好更快发展。其次，从国家到各级地方政府层面都应该主动落实针对高端人才的优惠方针，努力营造尊重人才的良好社会风尚。对于知识型人才在科研方面的研究应当提供完善先进的实验设施，增加基础研究补偿，不过分快速追求科研成果，给予学者有利的研究环境，免除其后顾之忧。最后，各级地方政府可以通过税收减免优待，住房教育补贴的优惠政策，吸引优秀人才流入。

（三）加大对 R&D的投资力度

当代国际社会，国家之间的竞争更趋向于人才实力的竞争。为此，我们必须加大对 R&D的投资力度，努力提升我国在国际社会中的竞争力。以近几年备受瞩目的通讯巨头华为为例。从1992年起，华为保持至少用每年销售额的百分之十投入研发。该举措为产品创新提供了有利的环境，有效激发了科研人才的 科研积极性。这也是华为能够创造出领先世界的5G技术和设备的关键因素。所以，加大对R&D的投资，要求国家必须保持对科创企业，创新人才源源不断的资本投入。中小型科创企业发展初期往往需要大量的资金投入，且收益成绩并不明显。这导致了不少发展前景良好的科技创新型企业面临投融资难的问题。为弥补投融资短板，银行应当减少对科创企业的惜贷行为，主动向潜力大，前景可观的科创企业提供可贷资金。虽然科创企业前期投入资金多，风险大，但是科创企业一旦创新成功，未来获得的经济效益是普通企业无法比拟的。无论是国家还是企业的发展都离不开人才的支撑，为全面提高我国人力资本水平，必须注重学校对创新性人才的培养。各大高校可开展各类创新大赛，举办各类创新创业宣讲，弘扬创新文化，尽力培养务实创新人才。

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